Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi (KSÜ), bilimsel hedeflerine ulaşmak ve eğitim kalitesini artırmak için akademik personel kadrosunu genişletme kararı aldı. Üniversite rektörlüğü tarafından yayımlanan resmi ilana göre, farklı fakülte ve birimlerde görevlendirilmek üzere toplam 58 öğretim üyesi istihdam edilecek. Üniversite yönetimi, bu büyük alımla hem eğitim öğretim faaliyetlerini desteklemeyi hem de bölgenin akademik araştırma kapasitesini zirveye taşımayı amaçlıyor.
58 YENİ KADRO İÇİN DÜĞMEYE BASILDI
Yayımlanan ilana göre; üniversitenin bünyesine 58 kişilik yeni kan gelecek. Bu alımlar içerisinde profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi pozisyonları yer alıyor. Eğitimden tıp fakültesine, mühendislikten ziraat fakültesine kadar geniş bir alanda gerçekleşecek olan alımlar, liyakat ve akademik başarı kriterlerine göre yapılacak. KSÜ, özellikle Kahramanmaraş'ın ve bölgenin ihtiyaçlarına yanıt verebilecek uzmanlık alanlarında yoğunlaşan bir kadro yapısı oluşturmayı hedefliyor.
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi (KSÜ), bilimsel araştırma kapasitesini artırmak, eğitim kalitesini daha da yukarılara taşımak ve akademik kadrosunu güçlendirmek amacıyla geniş çaplı bir öğretim üyesi alım ilanı yayımladı. Üniversitenin farklı fakülteleri, yüksekokulları ve meslek yüksekokullarında görevlendirilmek üzere profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi kadrolarına alım yapılacağı duyuruldu. İlan edilen kadrolara başvuru yapacak adayların, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun ilgili maddelerindeki genel ve özel şartları taşımaları gerekiyor. Kahramanmaraş’ın eğitimdeki lokomotifi olan KSÜ’nün yayımladığı bu ilan, akademik kariyerini bölgenin en köklü üniversitelerinden birinde sürdürmek isteyen akademisyenler için büyük bir fırsat sunuyor.
KAHRAMANMARAŞ SÜTÇÜ İMAM ÜNİVERSİTESİ'NDE YENİ DÖNEM BAŞLIYOR
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi, yayımladığı son ilanla birlikte bilimsel üretkenliği ve nitelikli eğitimi merkeze alan vizyonunu bir kez daha ortaya koydu. Bölgenin sosyal, kültürel ve ekonomik kalkınmasına öncülük eden üniversite, Tıp Fakültesinden Ziraat Fakültesine, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesinden Güzel Sanatlar Fakültesine kadar çok geniş bir yelpazede akademik personel istihdam edecek. Özellikle Kahramanmaraş'ın deprem sonrası toparlanma sürecinde büyük bir entelektüel ve bilimsel merkez görevi üstlenen KSÜ, açtığı bu yeni kadrolarla şehrin gelişimine doğrudan katkı sunacak bilim insanlarını bünyesine katmayı hedefliyor.
Yayımlanan ilana göre, adayların Üniversitenin "Öğretim Üyeliğine Atama, Yükseltme Ölçütleri ve Uygulama Esasları"na harfiyen uyması gerekiyor. İlgili kadrolara yapılan başvurular, kurulacak özel komisyonlar tarafından titizlikle incelenecek ve atama şartlarını sağlamadığı tespit edilen adayların başvuruları işleme alınmayacak. Bu durum, üniversitenin liyakat ve bilimsel yetkinlik konusundaki tavizsiz tutumunu da gözler önüne seriyor.
ÖĞRETİM ÜYESİ ALIMI İÇİN GENEL BAŞVURU ŞARTLARI NELER?
KSÜ akademik personel alımı ilanında, adayların sağlaması gereken asgari dil puanları ve akademik yeterlilikler detaylı bir şekilde açıklandı. Başvuran adaylarda Yükseköğretim Kurumları Yabancı Dil Sınavı (YÖKDİL) veya YDS sınavından, Profesör ve Doçent kadroları için en az 60, Doktor Öğretim Üyesi kadroları için ise en az 55 puan alınmış olması şartı aranıyor. Eğer adayın çalışma alanı doğrudan bir yabancı dille ilgiliyse (Örneğin İngiliz Dili Eğitimi veya İngilizce Mütercim ve Tercümanlık gibi), bu puan barajı Profesör ve Doçentler için 80'e, Doktor Öğretim Üyeleri için ise 70'e yükseliyor.
Bunun yanı sıra, Doktor Öğretim Üyesi kadrosuna başvuran adaylar için oldukça kritik bir değerlendirme aşaması bulunuyor. Adayların, Üniversitenin belirlediği kurallar çerçevesinde bir "deneme dersi" vermesi ve bu dersten başarılı olması zorunlu tutuluyor. Deneme dersinde başarılı olamayan adayların ataması kesinlikle yapılmayacak. Ancak daha önce herhangi bir yükseköğretim kurumunda en az 1 yıl boyunca fiilen ders vermiş olan akademisyenler bu deneme dersi şartından muaf tutulacak. Bu uygulama, üniversitenin sadece kağıt üzerindeki akademik yayınlara değil, aynı zamanda akademisyenin pedagojik formasyonuna, sınıf içi iletişimine ve öğrenciye bilgi aktarma becerisine verdiği önemi gösteriyor.
HANGİ FAKÜLTELERE VE BÖLÜMLERE KADRO AÇILDI?
KSÜ'nün yayımladığı ilan metni incelendiğinde, üniversitenin vizyoner ve çağın gereksinimlerine uygun araştırma alanlarına yöneldiği net bir şekilde görülüyor. Eğitim Fakültesi bünyesinde Eğitim Yönetimi ile Eğitimde Ölçme ve Değerlendirme anabilim dallarına doçent ve profesör düzeyinde alımlar yapılacak. Özellikle yapay zekâ destekli ölçme ve değerlendirme, konfor alanı, uzaktan yabancı dil eğitimi gibi modern eğitim paradigmaları üzerine çalışmaları olan akademisyenler tercih edilecek.
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi (İİBF) bünyesinde ise İktisat Teorisi, İktisat Politikası ve Kamu Yönetimi bölümlerinde yoğun bir kadrolaşma göze çarpıyor. Burada teknolojik gelişim, bölgesel kalkınma, doğal kaynak rantı, çevresel teknolojik inovasyon, akıllı kentler, sünger kentler ve sürdürülebilir kalkınma gibi doğrudan Kahramanmaraş'ın ve Türkiye'nin gelecekteki şehirleşme ve ekonomi politikalarını şekillendirecek araştırma konuları ön plana çıkıyor. Kamu Yönetimi bölümünde açılan doçentlik kadrosu için "stratejik kriz yönetimi" üzerine çalışmaları olma şartı, bölgenin yaşadığı afet gerçeğiyle doğrudan örtüşen son derece isabetli bir akademik planlamanın ürünü olarak dikkat çekiyor.
TIP VE SAĞLIK BİLİMLERİNDE DİKKAT ÇEKEN KADROLAR NELER?
Kahramanmaraş ve bölge halkına üst düzey sağlık hizmeti sunan KSÜ Tıp Fakültesi ile Sağlık Bilimleri Fakültesi de kadrosunu güçlendiren birimler arasında yer alıyor. Tıp Fakültesi Cerrahi Tıp Bilimleri Bölümü Göz Hastalıkları Anabilim Dalı için iki ayrı profesör kadrosu açıldı. Bu kadrolardan biri için prematüre retinopatisi tanı ve tedavisi konusunda uzmanlık aranırken, diğeri için oküler kan akımı değişikliklerini ileri teknoloji görüntüleme yöntemleriyle inceleyen bilim insanları aranıyor.
Ayrıca Kadın Hastalıkları ve Doğum Anabilim Dalında açılan doçentlik kadrosu için aranan "Preeklampsi öngörüsünde yapay zekâ kullanımı" şartı, KSÜ'nün tıbbi bilimlerde yapay zekâ entegrasyonuna verdiği devasa önemi kanıtlıyor. Dahili Tıp Bilimleri Aile Hekimliği Anabilim Dalında ise "Farklı depremzede popülasyonlarında yaşam kalitesi ve başa çıkma yolları" konusunda çalışmaları olan bir profesör istihdam edilecek. Bu özel şart, üniversitenin bulunduğu coğrafyanın sosyolojik ve psikolojik yaralarını sarmak adına bilimsel bir altyapı oluşturma gayretini net bir şekilde ortaya koyuyor. Ebelik ve Hemşirelik bölümlerinde de emzirme teknikleri, pelvik taban ve sanal uygulamalarla hasta eğitimi gibi spesifik alanlarda uzmanlaşmış akademisyenler aranıyor.
MÜHENDİSLİK VE BİLİM ALANINDAKİ ALIMLARIN DETAYLARI NELER?
Mühendislik ve Mimarlık Fakültesinde açılan kadrolar, Kahramanmaraş'ın sanayi altyapısına ve deprem sonrası yeniden inşa sürecine doğrudan katkı sunacak nitelikte. İnşaat Mühendisliği Yapı Anabilim Dalı için açılan Doktor Öğretim Üyesi kadrosunda, deprem sonrası yapı hasarlarının değerlendirilmesi, prefabrik ve betonarme yapıların sismik davranışı üzerine uzmanlık şartı koşuluyor. Şehrin fay hatları üzerindeki konumu göz önüne alındığında, bu alanda yapılacak akademik çalışmaların hayati bir öneme sahip olduğu herkesin malumu.
Bilgisayar Mühendisliği ile Elektrik-Elektronik Mühendisliği bölümlerine alınacak akademisyenlerde ise yapay sinir ağları optimizasyonu, doğal dil işleme, derin öğrenme, fotovoltaik sistemler, insansız hava aracı (İHA) haberleşme sistemleri ve uydu haberleşmesi gibi tamamen geleceğin teknolojilerine yönelik bilimsel geçmiş aranıyor. Orman Fakültesi ve Ziraat Fakültesinde ise Kahramanmaraş'ın zengin bitki örtüsü ve tarımsal potansiyelini katma değere dönüştürecek alanlar belirlenmiş durumda. Kurak alan ağaçlandırmaları, düşük sıcaklık stresi, tıbbi ve aromatik bitkiler ile yerli tavuk ıslahı gibi bölgesel ekonomiyi şahlandıracak niş alanlarda araştırmalar yapan profesör ve doçentler üniversite bünyesine katılacak.
ÇEVRİM İÇİ BAŞVURU SÜRECİ VE İSTENEN BELGELER NELER?
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi, başvuru süreçlerini tamamen dijitalleştirerek çağdaş bir yöntem benimsiyor. Profesör, Doçent ve Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına yapılacak tüm başvurular, üniversitenin resmi başvuru portalı olan "basvuru.ksu.edu.tr" adresi üzerinden çevrim içi (online) olarak gerçekleştirilecek. Şahsen veya posta yoluyla yapılacak hiçbir başvuru kabul edilmeyecek. Adayların başvuru yaparken son derece dikkatli olması ve ilan edilen kadrolardan yalnızca birine müracaat etmesi gerekiyor. Aksi takdirde birden fazla kadroya yapılan başvurular geçersiz sayılacak.
Başvuru yapacak adayların sisteme yüklemesi gereken belgeler arasında; YÖK formatında hazırlanmış kapsamlı öz geçmiş ve eserler listesi, üniversitenin belirlediği formata uygun puanlama tablosu, ilanın nitelikler kısmında belirtilen spesifik alanlarda çalışıldığını kanıtlayan resmi belgeler, onaylı diploma suretleri (Lisans, Yüksek Lisans, Doktora, Doçentlik belgesi), yabancı dil sonuç belgesi, nüfus cüzdanı sureti, adli sicil kaydı, erkek adaylar için askerlik durum belgesi ve son 6 ay içinde çekilmiş bir vesikalık fotoğraf yer alıyor. Belgelerin tamamının eksiksiz ve okunaklı bir şekilde PDF formatında sisteme yüklenmesi zorunlu tutuluyor. Başvuru süresi, ilanın Resmi Gazete'de yayımlandığı tarihten itibaren tam 15 gün olarak belirlenmiş olup, güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması olumlu sonuçlanan adayların atamaları ivedilikle gerçekleştirilecek.
KSÜ AKADEMİK KADRO ALIM TABLOSU
| Fakülte / Birim | Unvan | Adet | Anabilim Dalı / Bölüm |
| Diş Hekimliği Fakültesi | Profesör | 1 | Endodonti |
| Diş Hekimliği Fakültesi | Doçent | 1 | Restoratif Diş Tedavisi |
| Eğitim Fakültesi | Profesör | 1 | Eğitim Yönetimi |
| Eğitim Fakültesi | Doçent | 2 | Eğitim Yönetimi / Ölçme ve Değerlendirme |
| Eğitim Fakültesi | Profesör | 1 | İngiliz Dili Eğitimi |
| Fen Fakültesi | Profesör | 1 | Botanik |
| Fen Fakültesi | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Geometri |
| Güzel Sanatlar Fakültesi | Doçent | 1 | Müzik |
| Güzel Sanatlar Fakültesi | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Moda Tasarımı |
| İktisadi ve İdari Bilimler | Profesör | 5 | İktisat / Sağlık Yönetimi / Uluslararası Ticaret |
| İktisadi ve İdari Bilimler | Doçent | 2 | İktisat / Kamu Yönetimi |
| İlahiyat Fakültesi | Profesör | 2 | Hadis / İslam Hukuku |
| İlahiyat Fakültesi | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Siyer-i Nebi ve İslam Tarihi |
| İnsan ve Toplum Bilimleri | Profesör | 1 | Türkiye Cumhuriyeti Tarihi |
| İnsan ve Toplum Bilimleri | Doçent | 2 | Mütercim-Tercümanlık / Yeni Türk Dili |
| Sağlık Hizmetleri MYO | Profesör | 1 | Tıbbi Görüntüleme Teknikleri |
| Sağlık Hizmetleri MYO | Doçent | 1 | Tıbbi Laboratuvar Teknikleri |
| Sağlık Hizmetleri MYO | Dr. Öğr. Üyesi | 2 | Çocuk Gelişimi / Patoloji Lab. Teknikleri |
| Mühendislik ve Mimarlık | Profesör | 1 | Elektrik Tesisleri |
| Mühendislik ve Mimarlık | Dr. Öğr. Üyesi | 4 | Bilgisayar Yazılımı / Telekomünikasyon / Yapı / Mimarlık |
| Orman Fakültesi | Profesör | 2 | Silvi Kültür / Peyzaj Planlama ve Tasarımı |
| Orman Fakültesi | Doçent | 1 | Orman Ekonomisi |
| Sağlık Bilimleri Fakültesi | Doçent | 2 | Ebelik / Cerrahi Hastalıklar Hemşireliği |
| Sağlık Bilimleri Fakültesi | Dr. Öğr. Üyesi | 1 | Ebelik |
| Sosyal Bilimler MYO | Dr. Öğr. Üyesi | 2 | Pazarlama / Lojistik |
| Teknik Bilimler MYO | Profesör | 1 | Gıda Teknolojisi |
| Teknik Bilimler MYO | Doçent | 2 | Elektronik Teknolojisi / Gıda Teknolojisi / Moda Tasarımı |
| Teknik Bilimler MYO | Dr. Öğr. Üyesi | 2 | Gıda Teknolojisi / Giyim Üretim Teknolojisi |
| Tıp Fakültesi | Profesör | 3 | Göz Hastalıkları (2) / Aile Hekimliği (1) |
| Tıp Fakültesi | Doçent | 2 | Kadın Hastalıkları ve Doğum / Tıbbi Biyoloji |
| Ziraat Fakültesi | Profesör | 2 | Endüstri Bitkileri / Tıbbi Bitkiler |
| Ziraat Fakültesi | Doçent | 3 | Bahçe Bitkileri / Hayvan Yetiştirme (2) |



