Türkiye genelinde çeşitli kurumlar, personel alım ilanlarını duyurdu. Alımlar, toplamda 10 farklı unvana yapılacak. Bu kapsamda Avukat, Mimar, Marangoz, Reklam Tabelacı, Otopark Görevlisi, Beden İşçisi (Genel), İnşaat Teknikeri, Beden İşçisi, Boyacı ve Kaynakçı kadroları için başvurular alınacak. Farklı kurumlar kendi bünyelerinde ilanlar açarken, başvuru koşulları kadrolara göre değişiklik gösteriyor.
ERTANSA A.Ş., Erzurum merkezli olarak Reklam Tabelacı ve Otopark Görevlisi alımı yapacak. Reklam Tabelacı pozisyonu için adayların en az 3 yıl deneyime sahip olmaları, yükseklerde tabela montajı yapabilmeleri ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmeleri gerekiyor. Otopark Görevlisi alımı için B sınıfı ehliyet ve ekip çalışmasına yatkınlık şartları aranıyor. Her iki kadro için yaş sınırı 35 olarak belirlenmiş, çalışma süresi ise daimi ve vardiyalı olarak duyurulmuş.
ILICA TERMAL A.Ş., Avukat, Beden İşçisi (Genel) ve İnşaat Teknikeri kadrolarında alım yapacak. Başvurular şahsen ve özgeçmiş ile yapılacak; posta veya e-mail kabul edilmeyecek. Adayların görevi sürekli yapmalarına engel olacak bedensel veya zihinsel bir engeli bulunmaması gerekiyor.
ALBEL İNŞAAT A.Ş. ise Beden İşçisi, Boyacı, Kaynakçı, Marangoz ve Mimar kadrolarına alım gerçekleştirecek. Beden İşçisi ve diğer işçi kadrolarında geçici süreli çalışma olacak ve yaş sınırları kadro bazında değişiyor. Mimar pozisyonunda adayın 5 yıllık mimarlık deneyimi ve tercihen akustik uzmanlık belgesi bulunması şart.
Mazıdağı Belediyesi Personel Ltd. Şti., Avukat kadrosu için alım ilanı yayımladı. Adayların ilgili bölümden mezun olmaları, (B) sınıfı ehliyet sahibi olmaları ve görevi yapmalarına engel hastalıklarının bulunmaması gerekiyor. Başvurular şahsen yapılacak.
Tüm kurumlarda başvuru süreci, 13 Eylül 2025 tarihine kadar devam edecek. Adaylar, ilgili kurumların insan kaynakları birimlerine başvurarak gerekli belgelerle kayıtlarını yaptırabilecek. Genel olarak başvuru için kimlik fotokopisi, diploma, adli sicil belgesi, askerlik durum belgesi ve ikametgah belgesi talep ediliyor; bazı kadrolarda ek belgeler de gerekebiliyor.
