Aile ve İş Yaşamı Dengesinin Güçlendirilmesi Hedefleniyor
Bakan Işıkhan, yaptığı açıklamada, doğum izinlerinin artırılması ve işçi-memur arasındaki mevcut farklılıkların giderilmesi için çalışmalar başlatıldığını belirtti. "Doğum izni sürelerinin artırılması ve işçi ile memur arasındaki ayrımın ortadan kaldırılması adına önemli adımlar atıyoruz. Nüfus Politikaları Kurulu'nda da bu konuyu gündeme getirdik ve izin sürelerinin artırılması için planlamalar yapıyoruz. Aile-iş-yaşam dengesinin sağlanması açısından bu tür düzenlemeler son derece önemli," ifadelerini kullandı.
Kahramanmaraşlı Anneler ve Babalar İçin Yeni Dönem Başlıyor
Kahramanmaraş’taki çalışan anneler için bu düzenleme büyük bir rahatlama sağlayacak. Mevcut durumda, memur anneler ilk 6 ayda günde 3 saat, ikinci 6 ayda ise 1,5 saat süt izni kullanabiliyor. Ancak işçi anneler için bu durum daha farklı. Yeni düzenlemeyle, anneler için izin süreleri eşitlenerek daha uzun ve adil bir izin süreci hedefleniyor. Bakan Işıkhan’ın yaptığı açıklamalar, özellikle çalışan anneler tarafından büyük bir sevinçle karşılandı.
Babalık İzinlerinde de Önemli Artış
Babalık izinlerinde de önemli bir değişiklik yapılacak. Halen memur babalar 10 gün, işçi babalar ise 5 gün izin alabiliyor. Yeni düzenleme ile babaların da çocuklarının doğumundan sonra daha uzun süre aileleriyle vakit geçirmesi sağlanacak. Bu, babaların aile içindeki sorumluluklarını daha etkin bir şekilde paylaşmalarına imkan tanıyacak.
Yeni Düzenleme Aileler İçin Büyük Bir Kolaylık Sağlayacak
Kahramanmaraş’taki çalışan ebeveynler, bu yeni düzenlemeyle birlikte hem iş hem de aile yaşamını daha iyi dengeleyebilecek. Bakan Işıkhan’ın açıklamaları, şehirdeki pek çok çalışan anne ve babayı memnun etmiş durumda. Ailelerin, çocuklarıyla geçirecekleri vakitlerinin artması, hem onların hem de toplumun geleceği açısından son derece önemli bir gelişme olarak değerlendiriliyor.
Muhabir: YAVUZ NALBANTBAŞI
