Yeni Emeklilik Sistemi 2026’da Başlıyor: Tamamlayıcı Emeklilik ve Yaş Sınırı
2026’dan itibaren Türkiye’de emeklilik sisteminde yeni bir dönem başlıyor. Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) ile çalışanların maaşından işveren tarafından yüzde 3 katkı yapılacak, devlet ise primlere yüzde 30 destek sağlayacak. Sisteme giriş sonrası katılımcılar en az 10 yıl boyunca sistemden çıkamayacak.
TES ile Emeklilikte Ek Gelir
Yeni Orta Vadeli Program (OVP) kapsamında duyurulan Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi, Otomatik Katılım Sistemi’nin işveren katkılarıyla güçlendirilmiş ikinci basamak emeklilik sistemi olarak tasarlandı. Sistem, gelecekte emeklilerin ek gelir elde etmesini ve sosyal güvenlik sistemindeki prim düşüşlerine karşı ek destek sağlamayı hedefliyor.
Katılım ve İşleyiş
2026 yılında devreye girecek sistemde, işverenler çalışanlarının maaşından yüzde 3 oranında katkı sağlayacak. Katılımın zorunlu olması bekleniyor, ancak sistemde kalma süresi katılımcının tercihlerine göre şekillenecek.
Hacı Bayram Veli Üniversitesi Öğretim Üyesi Doç. Dr. Okan Güray Bülbül, "Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi, mevcut emeklilik sistemini tamamlayacak bir birikim programı olarak kurgulandı. Emekli aylıklarındaki düşüşleri dengelemek ve bireylerin sosyal güvenliğini artırmak amaçlanıyor" dedi.
Emeklilik Yaşı ve Devlet Katkısı
Yeni sistemde emeklilik yaşı kadınlar için 58, erkekler için 60 olarak belirlendi. Bireysel Emeklilik Sistemi’nde olduğu gibi çalışan ve işverenden yapılan kesintilere yüzde 30 oranında devlet katkısı eklenecek. Çalışanların biriken primleri kullanabilmeleri için en az 10 yıl sistemde kalmaları zorunlu olacak.
Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi’nin 2026’nın ikinci çeyreğinde uygulanmaya başlanması bekleniyor. Sistem, milyonlarca çalışan ve işveren için emeklilikte ek gelir imkânı sunacak.
