EGM 100 Bin TL Maaş Promosyonu Ne Zaman Yatacak?
Emniyet Genel Müdürlüğü (EGM) ile Türkiye İş Bankası arasında imzalanan yeni maaş promosyon protokolü, emniyet personeline tek seferde 100 bin TL ödeme yapılmasını öngörüyor. 2025–2028 yıllarını kapsayan anlaşma, Türkiye genelindeki tüm merkez ve taşra teşkilatlarında görev yapan personeli kapsıyor. Bu rakam, bugüne kadar EGM bünyesinde gerçekleştirilen en yüksek promosyon ödemesi olarak kayıtlara geçti.
Ödemeler Kasım Ayı İçerisinde Hesaplara Yatırılacak
Edinilen bilgilere göre, promosyon ödemeleri için teknik hazırlık süreci sona yaklaşmış durumda. Ödemenin, Kasım 2025’in ilk iki haftası içinde, yani 15 Kasım’a kadar tüm emniyet personelinin maaş hesabına tek seferde ve kesintisiz olarak yatırılması bekleniyor. Personelin maaş aldığı banka hesaplarına doğrudan aktarılacak promosyonlar, herhangi bir kesinti veya işlem ücreti olmadan ödenecek.
İhale Süreci: En Yüksek Teklifi İş Bankası Verdi
Yeni protokol, 21 Ekim 2025 tarihinde gerçekleştirilen ihalenin ardından netleşti. Türkiye İş Bankası ve VakıfBank arasında geçen rekabette, VakıfBank 90.000 TL, İş Bankası ise 88.500 TL teklif sundu. Ancak İçişleri Bakanı Ali Yerlikaya’nın çağrısı üzerine bankalardan tekliflerini güncellemeleri istendi. VakıfBank teklifini sabit tutarken, İş Bankası promosyon teklifini 100.000 TL’ye çıkardı. Bu güncelleme sonrası ihale komisyonu kararıyla anlaşma İş Bankası ile yapıldı.
Promosyon Ödemesi Nasıl Yapılacak?
-
Tek seferlik ödeme yapılacak
-
Tüm EGM personeli aynı anda ödeme alacak
-
Maaş hesabına doğrudan yatırılacak
-
Hiçbir kesinti uygulanmayacak
-
Anlaşma 3 yılı kapsayacak: 2025 – 2028
Emniyet teşkilatı mensupları, yeni protokolle birlikte sadece yüksek tutarlı bir promosyon elde etmekle kalmayacak, aynı zamanda süreç boyunca ödeme şeffaflığı ve eşitlik ilkelerine uygun olarak hareket edilecek.
Emniyet Personeli Memnuniyetini Dile Getirdi
Yapılan bu yüksek tutarlı promosyon anlaşması, teşkilat içinde büyük memnuniyetle karşılandı. Özellikle ekonomik koşulların zorlayıcı olduğu bu dönemde, 100 bin TL’lik tek seferlik destek, personelin motivasyonunu artıracak önemli bir adım olarak değerlendirildi.
